Социальный  проект «Народный контроль»

В условиях рыночной экономики одним из основных факторов ее развития становится повышение эффективности взаимодействия органов власти и населения, работодателей и работников с целью соблюдения прав и свобод гражданина.
Одним из путей является социальное партнерство - конструктивное сотрудничество на основе достигнутых договоров и соглашений между органами власти, работодателями и профсоюзами. Повышение эффективности системы социального партнерства во многом зависит от консолидации усилий, повышения ответственности за выполнение принятых обязательств, солидарности и единства действий всех участников соглашения.

Цели и задачи проекта.

Социальный проект «Народный контроль» реализуется в рамках Соглашения о социальном партнерстве в сфере труда на 2009-2010 годы между администрацией Островского муниципального района, координационным советом профсоюзов и работодателями Островского муниципального района.
Основной целью Проекта является разрешение споров и конфликтов интересов, вытекающих из объективных противоречий между работниками и работодателями, населением и органами власти.
Основные задачи Проекта:
- обеспечение реализации прав и свобод граждан на территории Островского муниципального района, восстановление нарушенных прав;
- развитие социального партнерства, как пути конструктивного сотрудничества на основе достигнутых договоров и соглашений между работодателями, профсоюзами и органами муниципальной власти;
- организация эффективного информационного обмена между органами власти и населением, между сторонами социального партнерства;
- информирование граждан об их правах.

Основные мероприятия в рамках социального проекта «Народный контроль»

Мероприятия Проекта направлены на повышение эффективности системы, социального партнерства по вопросам регулирования социально-трудовых отношений.
Реализация мероприятий Проекта осуществляется сторонами районного Соглашения о социальном партнерстве в сфере труда путем взаимодействия, в том числе:
- организация приема граждан, в том числе в муниципальных образованиях, в организациях независимо от форм собственности;
- организация телефонов «доверия» в администрации Островского муниципального района;
- проведение в организациях совместных проверок соблюдения требований законодательства о труде и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, а также иных мероприятий по рассматриваемым вопросам;
- организация и проведение анкетирования по вопросам социально-трудовых отношений среди работающего населения и иных категорий;
- организация контроля за исполнением требований, представлений и предписаний, направленных для устранения выявленных нарушений;
- содействие созданию в организациях, независимо от их организационно-правовой формы, профсоюзных организаций для обеспечения представления законных прав и интересов работников в сфере труда;
- контроль за законностью высвобождения работников в связи с сокращением численности и штатов, а также за принимаемыми мерами по их трудоустройству;
- организация  взаимодействия с трехсторонними комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений в Островском муниципальном районе, в том числе оперативный обмен информацией;
- анализ поступающей информации, инициирование ее рассмотрения на заседаниях районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории Островского муниципального района;
- консолидация усилий профсоюзных органов и работодателей в рамках трехсторонних комиссий для заключения коллективных договоров и соглашений различных форм и уровней в организациях всех форм собственности;
- повышение ответственности всех участников социальных отношений за выполнение принятых обязательств, совершенствование законодательной базы социального партнерства;
- освещение деятельности народного контроля в средствах массовой информации.

Организация деятельности народного контроля.

Исполнителем мероприятий Проекта является трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений на территории Островского муниципального района.
Для работы с населением, оказания необходимой помощи гражданам при подготовке обращений в органы власти, контроля получения ответа заявителем, на базе этой комиссии предполагается создание рабочей группы.
Районная трехсторонняя комиссия направляет материалы с выявленными нарушениями в организационный отдел администрации Островского муниципального района для рассмотрения на заседаниях при главе администрации Островского муниципального района. В рамках заседаний при главе администрации Островского муниципального района осуществляется взаимодействие с правоохранительными органами и прокуратурой.